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出版时间:2016年8月

出版社:北京大学出版社

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  • 北京大学出版社
  • 9787301274293
  • 1版
  • 154392
  • 0043170752-0
  • 平装
  • 16开
  • 2016年8月
  • 298
  • 304
  • 管理学
  • 工商管理
  • F276.6
  • 经济
  • 本专科
作者简介
姜付秀,现任中国人民大学商学院财务与金融系主任、教授、博士生导师,主要研究领域为公司治理、公司财务。2010年教育部新世纪优秀人才支持计划入选者。主持国家自然科学基金重点项目和面上项目多项,在国内外学术期刊上发表论文数十篇。曾经在中国工商银行系统工作9年,为多家中央企业、上市公司做过咨询项目;现任多家上市公司独立董事,对公司财务和公司治理实践有较为深刻的认识。
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内容简介
本书主要基于两个目的:一是对公司治理的相关理论和文献进行一定的综述;二是结合中国的制度背景和公司实际,探讨已有理论在分析和解释中国公司治理问题时可能存在的局限性,以及如何在中国开展相关公司治理研究,如何分析中国公司治理实践,如何更好地构建、完善相关的公司治理机制。基于此,我们首先介绍了与公司治理相关的中国特定制度背景,在此基础上,对公司治理的内部机制(包括股权结构、董事会、经理激励以及债务和现金分红)和外部机制(法律、控制权市场竞争、经理人市场竞争、产品市场竞争)进行了较为详细的讨论。
目录
序一序二1. 中国制度背景 1.1 中国资本市场概述1.2 中国证券监管机构1.3 中国公司治理法规1.4 中国公司治理准则1.5 国有资产管理委员会1.6 股权分置改革1.7本章小结2. 股权结构2.1 引言2.2 大股东2.3 经理持股2.4 机构投资者2.5 本章小结3. 董事会3.1引言3.2 董事会规模3.3董事会的独立性3.4 董事长/总经理二职合一3.4 董事会的性别结构3.5本章小结4. 经理激励4.1 引言4.2 显性激励4.3 隐性激励4.4 本章小结5. 其他内部治理机制5.1资本结构5.2股利政策5.3本章小结6. 公司治理的外部机制6.1法律和监管6.2经理人市场6.3公司控制权市场6.4产品市场竞争6.5本章小结结束语参考文献后记