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管理心理学（第四版）（配套课件）
作者： -
出版社：东北财经大学出版社
类型：课件
使用期限：不限制使用期限
- 东北财经大学出版社
- 课件
- 不限制使用期限
- 2020-04-22 18:09:23
- 管理学
- 工商管理
内容简介
本书共有10章内容，分5个部分。靠前部分是管理心理学概述，主要介绍管理心理学的研究对象、产生与发展、相关基础理论等内容；第二部分是个体心理，主要包括社会认知、个性、需要与动机、情绪、态度、挫折、激励等内容；第三部分是群体心理，主要包括群体的规范、压力和凝聚力、群体中的人际关系、群体的冲突与沟通等内容；第四部分是组织心理，主要包括组织结构与类型、组织的变革与发展、组织文化等内容；第五部分是领导心理，主要包括领导行为、的影响力、领导理论、的素质与心理等内容。本教材由于体例新颖简洁、内容通俗易懂、趣味性强，被评为安徽省“十二五”省级规划教材。在第三版的基础上，我们结合当前形势的发展和管理实践的需要，对部分内容进行了增删，对教材中的趣味导读、案例等进行了调整，增加了“补充阅读材料”“案例”“管理寓言”的内容，特别是在每章中增设了“管理法则”栏目，使教材内容更加丰富，体系更加合理，形式更加多样，知识性、趣味性更强。本课件仅供课堂教学使用严禁用于商业用途严禁私自传播或复制东北财经大学出版社版权所有 侵权必究
