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出版时间:2021年8月

出版社:东北师范大学出版社

获奖信息:“十二五”职业教育国家规划教材  

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  • 东北师范大学出版社
  • 9787560297491
  • 2-12
  • 178059
  • 0053151791-0
  • 16开
  • 2021年8月
  • 管理学
  • 管理科学与工程
  • C93
  • 财经大类
  • 高职高专
内容简介
本书包括 5 个模块:管理基础理论、计划、决策、领导、控制。
每个模块下设有相应的篇章和任务,以全面素质为基础,以职业能力
为本位,以提高技能水平为核心,培养学生分析问题解决问题的能力。
目录
模块一 管理基础理论

第一章 管理与管理者

任务一 认识管理

任务二 认识管理者

第二章 管理理论与方法

任务一认识分析中外早期的管理思想

任务二认识分析古典管理理论

任务三认识现代管理理论和方法

模块二 计划

第三章 计划与决策-

任务一 认识计划

任务二 编制计划

任务三 决策

任务四 目标管理

模块三 组织

第四章 组织设计

任务一 认识组织

任务二 分析组织结构形式

任务三 组织设计

任务四 确定组织中的职权关系

模块四 领导

第五章 有效领导

任务一 认识领导及其权力

任务二 建立领导风格

任务三 提高领导艺术

第六章 激励

任务一 认识人的需要和人性

任务二 认识激励理论

任务三 选择激励方式

任务四 建立公平合理的奖惩机制

第七章 有效沟通

任务一 认识沟通

任务二 遵循有效沟通的原则 任务三 克服沟通障碍 任务四 协调组织冲突 模块五 控 制
第八章 控 制
任务一 认识控制
任务二 掌握控制过程
任务三 运用控制方法

参考文献