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北京理工大学出版社
- 9787564082710
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1
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391220
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平装
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小16开
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2014-03-01
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286
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C936
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J
作者简介
作者：(美国)切斯特·巴纳德
切斯特·巴纳德（Chester I. Barnard,1886年11月7日—1961年6月7日），西方现代管理理论中社会系统学派的创始人，现代管理理论之父。所著《经理人员的职能》和《组织与管理》被奉为西方管理学的经典著作。
对于这位西方现代管理理论中社会系统学派的创始人，管理学界几乎一致认为：巴纳德关于组织理论的探讨，至今几乎没有人能超越。
德鲁克、孔茨、明茨伯格、西蒙、马奇、利克特等人都大大受益于巴纳德。对于一个希望将传统组织改造为现代组织的经理人来说，巴纳德的书不可不读。
美国《财富》杂志盛赞他为“可能是美国适合任何企业管理者职位的具有最大智慧的人”。 杜建芳，文学硕士，曾译[美]戴尔·卡耐基的《口才决定领导力》。主持翻译单位内部文件多篇，如《多哈回合地理标志谈判进展情况》、APEC部长声明《APEC Ministerial meeting joint statement 》等。
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内容简介
《组织与管理》让读者看到了巴纳德关于管理学最终出路的思考，在研究组织运行的基本规律的同时，巴纳德提出了组织和组织管理者的道德和责任感问题。他认为，组织的正规化要求组织与管理者树立责任优先的思想。
