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出版时间:2026-05

出版社:高等教育出版社

以下为《心理基础知识与运用:大学生心理健康教育》的配套数字资源,这些资源在您购买图书后将免费附送给您:
  • 高等教育出版社
  • 9787040669039
  • 1版
  • 16开
  • 2026-05
  • 340
  • 公共基础课
  • 通用
  • 高职
内容简介

本书是高等职业教育新形态一体化教材。

本书积极运用本土化的心理学理论,融入心理学的最新研究成果,紧扣高职学生心理健康课程教学要求,旨在帮助大学生掌握必要的心理基础知识,学会用科学的方法认识自我、处理人际关系、应对学业压力和规划职业生涯,为未来的个人成长与职业发展打下坚实的心理基础。

本书以“发展—适应—成长”为主线,聚焦大学生在人际交往、学习策略、职业发展、恋爱心理、网络心理、健康生活、情绪调节、压力管理、自我认知、积极人格、职场适应和价值塑造12个核心领域,每个章节均从学生普遍遇到的问题出发,设置了案例引航、心性探幽、学以致用、知行合一、知能检测、思考题等栏目,融入了社会心理学、发展心理学、普通心理学、教育心理学等内容,充分挖掘中华优秀传统文化中的心理学智慧,同时充分契合高职学生的认知规律与学习特点,提供具体、可操作的面对心理困扰的解决方法。为方便学习,本书配套H5心理测试和即评即测,学生可以通过手机扫描书中的二维码,即可访问配套资源,及时巩固所学知识。

本书既可作为高等职业院校“大学生心理健康教育”课程的推荐教材,也适合所有对心理学感兴趣、希望提升自我认知能力和解决实际生活困扰的读者阅读参考。

目录
目录
 绪论
  第一节 心理学的研究对象及研究领域
   一、心理学的研究对象
   二、心理学的研究领域
  第二节 心理学的发展及其基础知识体系
   一、现代心理学的缘起与流派
   二、中华优秀传统文化中的心理学思想
   三、中国现代心理学的发展历程
   四、习近平新时代中国特色心理学知识体系的构建
  第三节 心理基础知识与大学生心理健康教育
   一、本书内容框架与心理素养提升的培育逻辑
   二、大学生学习心理基础知识的意义
   三、心理基础知识与实践的学习方法
 第一章 和而不同情自深——人际交往
  第一节 人际交往的挑战、特点及根源
   一、常见的人际交往挑战
   二、人际交往的特点
   三、人际交往挑战产生的根源
  第二节 建立和发展和谐人际关系
   一、人际交往的价值
   二、影响人际吸引的关键因素
   三、建立和发展和谐人际关系的原则
   四、建立和发展和谐人际关系的技巧
   五、有效预防与化解人际冲突
 第二章 书山有路勤为径——学习策略
  第一节 学习困境的表现、特征及成因
   一、常见的学习困境及其表现
   二、学习困境的特征
   三、学习困境的成因分析
  第二节 提升学习效能与培育终身学习和创新能力
   一、学习效能的个体价值与时代意义
   二、提升学习效能的方法
   三、培育终身学习与创新能力
 第三章 长风破浪会有时——职业发展
  第一节 职业发展困惑与成因
   一、学生职业发展的常见问题
   二、职业发展困惑的成因
  第二节 职业发展路径与培养职业心理素养
   一、建立职业自信
   二、提升专业技能水平与实践能力
   三、制定职业生涯规划
   四、培养职业心理素养
 第四章 两情若是久长时——恋爱心理
  第一节 恋爱心理困扰与爱情发展规律
   一、大学生常见的恋爱心理困扰
   二、爱情的发展规律
  第二节 发展爱情关系的实践
   一、树立健康的恋爱认知
   二、提升恋爱中的有效沟通与冲突解决能力
   三、恋爱困扰的心理调适与理性应对
   四、促进恋爱关系长期发展的技巧
 第五章 虚实之间任我行——网络心理
  第一节 大学生常见网络心理问题及影响
   一、大学生常见的网络心理问题
   二、网络心理问题的原因分析
  第二节 大学生网络心理问题的解决路径
   一、提升网络素养
   二、提升网络使用自控能力
   三、学会科学使用人工智能
   四、构建积极网络社交
   五、以运动破网络心理困局
 第六章 心宽境阔养身心——健康生活
  第一节 典型健康困扰的成因与规律
   一、典型健康困扰的表现
   二、典型健康困扰的原因
   三、健康生活的四大核心支柱
  第二节 践行健康生活方式
   一、规律作息与睡眠质量提升策略
   二、科学运动与体能增强方案
   三、均衡饮食与营养改善措施
   四、休闲管理与亚健康调理
 第七章 喜怒哀乐皆有度——情绪调节
  第一节 常见的情绪困扰及其产生原因
   一、常见的情绪困扰
   二、常见情绪困扰产生的原因
  第二节 情绪调节与管理
   一、调节和管理情绪的重要性
   二、调节消极情绪的方法
   三、培养积极情绪的方法
 第八章 坐看云起天地宽——压力管理
  第一节 认识常见压力及来源
   一、压力的主要类型
   二、常见压力产生的原因
  第二节 掌握压力应对策略
   一、压力管理的重要性
   二、缓解压力的方法
   三、抗压能力训练的方法
 第九章 察己省身悟本真——自我认知
  第一节 觉察自我认知偏差
   一、自我认知的偏差与影响
   二、自我认知偏差形成的成因
  第二节 构建积极自我认知
   一、识别并善用个人优势
   二、开展积极自我叙事
   三、运用资源强化优势
 第十章 坚韧乐观养心性——积极人格
  第一节 人格发展不足的表现与心理机制及影响因素
   一、大学生常见的人格发展不足表现
   二、人格发展不足的心理机制
   三、人格发展的影响因素
  第二节 培育积极人格的品格实践
   一、理解积极人格的内涵与价值
   二、人格优势的识别与激活
   三、积极人格的培育路径
 第十一章 绝知此事要躬行——职场适应
  第一节 常见职场适应挑战与成因
   一、初入职场的适应挑战
   二、职场适应挑战的成因分析
  第二节 职场适应与发展策略
   一、职场适应中的心态调整
   二、职场适应能力的系统提升
   三、职业生涯的科学规划
 第十二章 明志笃行向未来——价值塑造
  第一节 认识价值观
   一、价值观是个体判断与抉择的深层依据
   二、价值观的混乱与冲突造成心理困扰
   三、积极价值观是心理健康的保护因素
  第二节 塑造积极价值观
   一、积极价值观是动态平衡的意义体系
   二、积极价值观经由持续实践得以塑造
   三、用行动夯实积极价值观
 阅读文献
 参考文献
 绪论
  第一节 心理学的研究对象及研究领域
   一、心理学的研究对象
   二、心理学的研究领域
  第二节 心理学的发展及其基础知识体系
   一、现代心理学的缘起与流派
   二、中华优秀传统文化中的心理学思想
   三、中国现代心理学的发展历程
   四、习近平新时代中国特色心理学知识体系的构建
  第三节 心理基础知识与大学生心理健康教育
   一、本书内容框架与心理素养提升的培育逻辑
   二、大学生学习心理基础知识的意义
   三、心理基础知识与实践的学习方法
 第一章 和而不同情自深——人际交往
  第一节 人际交往的挑战、特点及根源
   一、常见的人际交往挑战
   二、人际交往的特点
   三、人际交往挑战产生的根源
  第二节 建立和发展和谐人际关系
   一、人际交往的价值
   二、影响人际吸引的关键因素
   三、建立和发展和谐人际关系的原则
   四、建立和发展和谐人际关系的技巧
   五、有效预防与化解人际冲突
 第二章 书山有路勤为径——学习策略
  第一节 学习困境的表现、特征及成因
   一、常见的学习困境及其表现
   二、学习困境的特征
   三、学习困境的成因分析
  第二节 提升学习效能与培育终身学习和创新能力
   一、学习效能的个体价值与时代意义
   二、提升学习效能的方法
   三、培育终身学习与创新能力
 第三章 长风破浪会有时——职业发展
  第一节 职业发展困惑与成因
   一、学生职业发展的常见问题
   二、职业发展困惑的成因
  第二节 职业发展路径与培养职业心理素养
   一、建立职业自信
   二、提升专业技能水平与实践能力
   三、制定职业生涯规划
   四、培养职业心理素养
 第四章 两情若是久长时——恋爱心理
  第一节 恋爱心理困扰与爱情发展规律
   一、大学生常见的恋爱心理困扰
   二、爱情的发展规律
  第二节 发展爱情关系的实践
   一、树立健康的恋爱认知
   二、提升恋爱中的有效沟通与冲突解决能力
   三、恋爱困扰的心理调适与理性应对
   四、促进恋爱关系长期发展的技巧
 第五章 虚实之间任我行——网络心理
  第一节 大学生常见网络心理问题及影响
   一、大学生常见的网络心理问题
   二、网络心理问题的原因分析
  第二节 大学生网络心理问题的解决路径
   一、提升网络素养
   二、提升网络使用自控能力
   三、学会科学使用人工智能
   四、构建积极网络社交
   五、以运动破网络心理困局
 第六章 心宽境阔养身心——健康生活
  第一节 典型健康困扰的成因与规律
   一、典型健康困扰的表现
   二、典型健康困扰的原因
   三、健康生活的四大核心支柱
  第二节 践行健康生活方式
   一、规律作息与睡眠质量提升策略
   二、科学运动与体能增强方案
   三、均衡饮食与营养改善措施
   四、休闲管理与亚健康调理
 第七章 喜怒哀乐皆有度——情绪调节
  第一节 常见的情绪困扰及其产生原因
   一、常见的情绪困扰
   二、常见情绪困扰产生的原因
  第二节 情绪调节与管理
   一、调节和管理情绪的重要性
   二、调节消极情绪的方法
   三、培养积极情绪的方法
 第八章 坐看云起天地宽——压力管理
  第一节 认识常见压力及来源
   一、压力的主要类型
   二、常见压力产生的原因
  第二节 掌握压力应对策略
   一、压力管理的重要性
   二、缓解压力的方法
   三、抗压能力训练的方法
 第九章 察己省身悟本真——自我认知
  第一节 觉察自我认知偏差
   一、自我认知的偏差与影响
   二、自我认知偏差形成的成因
  第二节 构建积极自我认知
   一、识别并善用个人优势
   二、开展积极自我叙事
   三、运用资源强化优势
 第十章 坚韧乐观养心性——积极人格
  第一节 人格发展不足的表现与心理机制及影响因素
   一、大学生常见的人格发展不足表现
   二、人格发展不足的心理机制
   三、人格发展的影响因素
  第二节 培育积极人格的品格实践
   一、理解积极人格的内涵与价值
   二、人格优势的识别与激活
   三、积极人格的培育路径
 第十一章 绝知此事要躬行——职场适应
  第一节 常见职场适应挑战与成因
   一、初入职场的适应挑战
   二、职场适应挑战的成因分析
  第二节 职场适应与发展策略
   一、职场适应中的心态调整
   二、职场适应能力的系统提升
   三、职业生涯的科学规划
 第十二章 明志笃行向未来——价值塑造
  第一节 认识价值观
   一、价值观是个体判断与抉择的深层依据
   二、价值观的混乱与冲突造成心理困扰
   三、积极价值观是心理健康的保护因素
  第二节 塑造积极价值观
   一、积极价值观是动态平衡的意义体系
   二、积极价值观经由持续实践得以塑造
   三、用行动夯实积极价值观
 阅读文献
 参考文献