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出版时间:2014

出版社:高等教育出版社

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  • 高等教育出版社
  • 9787040414936
  • 1版
  • 20809
  • 41241915-2
  • 平装
  • 16开
  • 2014
  • 450
  • 323
  • 管理学
  • 管理科学与工程
  • C936
  • 经济、管理类
  • 本科
内容简介

组织行为学是研究一定组织中人的心理与行为规律的科学。本书从个体行为、群体行为和组织行为三个方面探讨组织管理中人的心理与行为规律,系统介绍组织行为学的基本原理及其在管理实践中的应用。全书共分为十二章,第一章导论、第二章个体行为基础、第三章工作环境中的激励、第四章工作设计与工作压力、第五章组织公民行为管理、第六章群体行为基础、第七章人际沟通与团队建设、第八章群体冲突管理、第九章组织政治与领导权力、第十章组织设计与组织结构、第十一章组织变革与组织发展、第十二章组织文化管理。

本书每章前面有引例和知识结构图,用来帮助学生梳理相关的知识点,理清章节结构;在每个章节中插入了有趣的小链接,用来拓展学生的知识面,丰富教学内容;在每章最后专门设置了案例分析一节,用来弥补学生的实践经验不足,精选的每个案例力求内容通俗易懂,让学生能够近距离感受组织行为实际问题的复杂性。另外,本书每章后面还附有关键名词、思考题、本章实训、延伸阅读,用来巩固学生对知识点的记忆与运用,强化教学中的互动效果。

本书作为高等学校工商管理专业应用创新型人才培养系列教材之一,适合经济与管理类专业本科学生选用。

目录
第一章 导论
引例
本章知识结构图
第一节 组织与组织行为
第二节 组织行为学的形成与发展
第三节 组织行为学的内容与研究方法
第四节 组织行为学的基本理论
第五节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第二章 个体行为基础
引例
本章知识结构图
第一节 知觉与归因
第二节 气质与能力
第三节 性格与情绪
第四节 态度与价值观
第五节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第三章 工作环境中的激励
引例
本章知识结构图
第一节 需要与动机
第二节 行为与激励
第三节 激励理论
第四节 管理工作中的激励实践
第五节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第四章 工作设计与工作压力
引例
本章知识结构图
第一节 工作设计
第二节 工作压力
第三节 工作生活平衡
第四节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第五章 组织公民行为管理
引例
本章知识结构图
第一节 组织承诺
第二节 心理契约
第三节 组织公民行为管理策略
第四节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第六章 群体行为基础
引例
本章知识结构图
第一节 群体行为概述
第二节 群体规范与压力
第三节 群体士气与凝聚力
第四节 群体决策
第五节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第七章 人际沟通与团队建设
引例
本章知识结构图
第一节 人际沟通
第二节 团队建设
第三节 群体中的团队管理实践
第四节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第八章 群体冲突管理
引例
本章知识结构图
第一节 群体冲突概述
第二节 群体冲突模式和过程
第三节 企业冲突管理
第四节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第九章 组织政治与领导权力
引例
本章知识结构图
第一节 组织政治
第二节 领导与权力
第三节 领导理论
第四节 领导权力管理
第五节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第十章 组织设计与组织结构
引例
本章知识结构图
第一节组织理论
第二节组织设计
第三节组织结构
第四节案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第十一章 组织变革与组织发展
引例
本章知识结构图
第一节 组织变革
第二节 组织发展
第三节 创建学习型组织
第四节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读

第十二章 组织文化管理
引例
本章知识结构图
第一节 组织文化理论
第二节 组织文化建设
第三节 企业组织跨文化管理
第四节 案例分析
本章小结
关键名词
思考题
本章实训
延伸阅读
参考文献