本书以主题（就业问题/任务）为中心设计活动，每节内容均采用“问题—案例—概念与方法—行动”的结构模式。如果学生完成了每节的活动，并做简明的记录，汇总起来就是一套职业生涯档案，可用于真实的就业场景。
问题（课前思考）：就业过程中的常见问题，引发学生积极地思考与尝试。
案例（活动体验）：大量真实的就业案例及体验性活动，一方面可以丰富学生的实际经验，另一方面有助于学生结合实际来理解核心概念与方法。
概念与方法（生涯智慧）：给予行之有效的就业方法与策略，从理性上指导学生该怎样理解和把握职业生涯。
行动（行动项目）：与实际就业密切相关的活动项目，引导学生把所学用于实际，把自己的想法与学到的方法落到实处，切实提升就业能力，改善生涯状况。
